HR Medewerker

3786

Vereniging Eigen Huis

HR medewerker

Functie

• 24-32 uur
• Amersfoort
37
• MBO
3FC0

Méér voor jou

• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken
• Thuiswerkplek volledig gefaciliteerd
• Variabele bonus + goed salaris
• 31.5 vakantiedagen per jaar
• Leasefiets regeling
• Informele werksfeer
• Maatschappelijk karakter: echt wat voor onze leden kunnen betekenen
• Aandacht voor vitaliteit
• Een pensioenregeling op basis van een beschikbare premieregeling
• Volop mogelijkheden voor het volgen van opleidingen en trainingen
• Een gratis lidmaatschap van Vereniging Eigen Huis
• Zo'n 230 leuke en professionele collega's én een personeelsvereniging die regelmatig activiteiten organiseert

Wil jij werken in een organisatie met maatschappelijke impact én een HR-rol waarin je echt het verschil maakt voor collega's? Bij Vereniging Eigen Huis ondersteun je managers en medewerkers met sterke HR-processen en denk je actief mee over verbeteringen. Een veelzijdige functie waarin inhoud, administratie en informatieverstrekking samenkomen.

Wat ga je doen?

Als HR medewerker ben jij het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden. Je beantwoordt vragen over HR-processen, arbeidsvoorwaarden en wet- en regelgeving. Jij bent verantwoordelijk voor de HR-administratie, zoals het opstellen van arbeidsovereenkomsten en bevestigingen rondom wijzigingen in o.a. functies en salarissen van onze medewerkers.

Je ondersteunt bij recruitment door vacatures te posten op onze werkenbij-site en campagnes uit te zetten. Je bewaakt binnengekomen sollicitaties en verzorgt de uitnodigingen voor gesprekken. Ook ondersteun je bij projecten en de dagelijkse werkzaamheden van de HR-adviseur.

Samen met je collega HR-medewerker verwerk je mutaties in het personeelsinformatiesysteem (Afas) en zorg je voor het functioneel beheer van Afas. Ook ben je handig met het opstellen van rapportages.

Je hebt veel contact met managers en medewerkers binnen de organisatie en je schakelt met externe partijen, zoals recruitmentbureaus, arbodienst, advocaten, de leasemaatschappij en pensioenadviseurs.

Het team

Je komt terecht in een enthousiast en een bij elkaar en de organisatie betrokken HR team. We zijn resultaatgericht en werken graag samen. We houden van hard werken en relativeren graag met een beetje humor. Je komt te werken in een team met een HR-medewerker, twee HR-adviseurs en een manager HR aan wie je rapporteert. Deze vacature is ontstaan vanwege uitbreiding van ons team.

Wie ben jij?

We zoeken iemand die administratief uitblinkt en plezier haalt uit het nauwkeurig verwerken van HR-informatie. Je bent leergierig en verdiept je graag in procesoptimalisatie en in nieuwe wet- en regelgeving.

Je bent iemand die ziet welke kansen AI kan bieden voor verdere optimalisatie en efficiëntie en vindt het leuk om je hier verder in te verdiepen Je hebt een proactieve en positieve houding, een sterke servicegerichtheid en je kan goed omgaan met vertrouwelijke informatie

Wat breng je verder mee:

• Afgeronde MBO opleiding, richting HRM
• Ervaring als HR-medewerker
• Ervaring met Afas is een pre
• Je bent accuraat en zorgvuldig
• Je bent communicatief sterk, integer en organisatiesensitief
• Je bent beschikbaar voor 24-32 uur per week

Een afwisselende en betekenisvolle functie binnen een maatschappelijke organisatie. Je krijgt veel ruimte voor eigen initiatief en verdere ontwikkeling. Je salaris ligt tussen € 2.994,- en € 4.626,- bruto per maand o.b.v. 40 uur en inschaling is afhankelijk van ervaring en opleiding.

Natasja Willems

Enthousiast?

Solliciteer dan direct!

Wil je meer informatie over deze functie? Neem dan contact met mij op via

Sollicitatieprocedure

Reageer snel, dat doen wij namelijk ook. Zolang de vacature op deze website staat, kun je reageren. Klik op de sollicitatiebutton.

De match

Als we een match zien; dan plannen we direct een afspraak met je in.

Het gesprek

Tijdens het gesprek gaan we op zoek naar de wederzijdse klik. Meestal vindt er ook een tweede gesprek plaats.

De keuze

We nemen zo snel mogelijk contact met je op. Zijn we allebei enthousiast? Dan plannen we een arbeidsvoorwaardengesprek in.

PES check

Wij vinden het beschermen van de gegevens van onze leden heel belangrijk en daarom voeren wij een pre-employment screening uit.

Vliegende start!

Van harte gefeliciteerd met je nieuwe baan! Vanaf nu richten wij ons op jouw vliegende start naar een succesvolle tijd bij Vereniging Eigen Huis.