Only AI Jobs


E-Commerce Manager

ID: 4122

Type: Full-time

Category: Others

Company Name: SPR Retail

Location: Someren - Someren - Netherlands

Salary: 6000 - 8000 EUR MONTH

Education Level: MBO

Visit company vacancy
Job Description

E-Commerce Manager SPR Retail

Bouw mee aan de volgende groeifase van een internationale e-commerce speler!

SPR Retail staat op een kantelpunt. De fundering is gelegd: tooling, automatisering, AI, logistiek en internationale webshops. Nu zoeken wij een E-Commerce Manager die richting geeft, keuzes durft te maken en het verschil maakt in groei en rendement.

Over SPR Retail

SPR Retail is een dynamische, snelgroeiende internationale organisatie in Someren met een duidelijke ambitie. Via 14 webshops (jimmyatwork.nl en georgeatwork.nl) en vijf eigen merken (zoals Kraftmeister) bedienen zij klanten in de Benelux, DACH, Frankrijk en bredere EU-markten met hun totaalconcept voor werkplaatsen en tuinbeleving.

Met de platformen Jimmy at Work en George at Work bouwen ze verder aan premium eigen merkproducten. De fundering staat; er is én wordt fors geïnvesteerd in marketing, tooling, automatisering, logistiek en AI-toepassingen. Nu is het tijd om rendement te maximaliseren en de volgende stap binnen e-commerce te zetten.

Naast online verkoop beschikt SPR Retail over een indrukwekkende showroom in Someren. De logistiek is volledig in-house georganiseerd, met ondersteuning van externe vervoerders.

Jouw rol als E-Commerce Manager

In deze rol ben je verantwoordelijk voor de volledige digitale en e-commerce strategie. Je maakt onderdeel uit van het vierkoppige MT en bepaalt mede de koers van de organisatie.

Je stuurt een intern e-commerce team aan van vier collega's en werkt nauw samen met externe partners. Jij bent de regisseur: je bepaalt de koers, bewaakt budgetten en zorgt dat de juiste keuzes worden gemaakt voor groei in omzet én marge.

Dit is geen uitvoerende performance-rol. Het is een positie waarin je aanstuurt, coördineert en strategisch richting geeft.

Wat wordt jouw uitdaging?

Digitale strategie & groei

  • Doorontwikkelen van de e-commerce strategie voor Jimmy at Work en George at Work
  • Jaarlijkse omzet & marge groei realiseren met het team
  • Budgetverantwoordelijk voor jaarlijks > €1 miljoen aan marketing- en toolinvesteringen
  • De juiste keuzes maken tussen interne capaciteit en externe bureaus

Performance & rendement

  • Aansturen van externe marketingbureaus voor advertising
  • In samenwerking met externe partners en het interne team zorgen voor doorontwikkeling van SEO, GEO, CRO en organische groei
  • Aansturen van een extern development bureau voor de Magento-webshop
  • Conversie verhogen en afhankelijkheid van paid advertising stapsgewijs verlagen
  • Dashboarding en KPI-sturing richting directie

AI & automatisering

  • Verdere implementatie van AI binnen marketing en operatie
  • Optimaliseren van marketing automation

Team & Organisatie

  • Leidinggeven aan het e-commerce team (SEO, content, brand)
  • Cultuur verder professionaliseren richting data gedreven werken
  • Sparringpartner binnen MT

Context over SPR Retail

SPR Retail telt 19 medewerkers, waarvan 4 binnen het e-commerce team. Onlangs werd een klanttevredenheid van 93% gerealiseerd. Dat is geen toeval, maar het resultaat van sterke logistieke automatisering en forse investeringen in digitalisering en tooling.

Wie zoeken wij?

Om succesvol te zijn in deze rol, zijn wij op zoek naar iemand die een ondernemende mentaliteit met zich meebrengt en mee wil bouwen aan de toekomst van SPR Retail. Daarnaast heb je:

  • Minimaal 5 jaar ervaring binnen E-Commerce en performance marketing
  • Aantoonbare ervaring als leidinggevende of teamlead
  • Diepgaande kennis over SEO, SEA, CRO, marketing automation en inzet van AI
  • Het vermogen om strategie te vertalen naar uitvoering
  • Kennis en ervaring met Magento (grote pré)

Wat krijg je van SPR Retail?

Naast onderstaande aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, kom ik je in een omgeving terecht waar je samen met je team en de directie bouwt aan de verdere groei van SPR Retail.

  • Salaris tussen €6.000 - €8.000 bruto per maand
  • Bonusregeling op basis verschillende KPI's
  • Een functie met perspectief en invloed binnen het MT
  • 25 vakantiedagen en een gunstige pensioenregeling
  • Verdere persoonlijke ontwikkeling via trainingen en workshops
  • Leuke extra's zoals korting op het assortiment, dagelijks vers fruit en verschillende uitjes
  • Werken in een modern en ruim bedrijfspand in Someren met een informele sfeer onder de collega's

Interesse?

CareerMate ondersteunt SPR Retail in de werving & selectie van deze vacature. Heb je vragen over de vacature of wil je meer weten over de vacature of ben je al overtuigd? Solliciteer direct of neem contact op met via of !

Contact

Witvrouwenbergweg 13B

5711 CN Someren



Opleidingsniveau: MBO
Carrièreniveau: Ervaren
Uren: 1 - 40 uur per week
Company Information

Company Name: SPR Retail

Company Address: N/A

I searched for a clearly identifiable, technology-focused company operating under the exact name “SPR Retail” but could not confidently locate a single, well-documented technology company that matches that name unambiguously in public corporate, business-directory, or technology-industry sources. Multiple small businesses and retail operators in various countries use “SPR” or “SPR Retail” as part of a trading name or legal entity, but none that I could verify through authoritative public sources (official websites, corporate registries, major press coverage, or technology-industry listings) appeared to be an established, clearly technology-focused company with a single, authoritative public profile. Because of that ambiguity, the information below explains what I attempted to verify, why a definitive technology-company profile for “SPR Retail” could not be produced from authoritative sources, and what additional details would allow a precise, verifiable extract. Search and verification summary - Exact-name ambiguity: The string “SPR Retail” appears in multiple contexts (small retail businesses, local stores, and minor corporate filings) in different countries. These local businesses are frequently retail operators rather than companies that provide technology products or services. When multiple entities share a name and none stands out with clear technology-industry markers (public website, product pages, press releases, or listings in technology directories), selecting a single entity risks producing incorrect or fabricated details. - Lack of authoritative technology-industry presence: A technology-focused company is typically identifiable by an active corporate website describing product offerings (SaaS, POS systems, retail analytics, enterprise software, IoT devices, etc.), press coverage in technology or business outlets, profiles on business registries or LinkedIn that show a technology focus, and contact details tied to an official domain. For the name “SPR Retail,” I could not verify a company meeting those criteria that is sufficiently prominent and clearly technology-related to produce a reliable 3rd-party-verified profile. - Conflicting or insufficient directory entries: Some business directories and local registries list entities with names similar to “SPR Retail,” but those listings often lack a working corporate website, provide minimal descriptive text, or indicate that the business is a retail storefront or distributor rather than a technology vendor. Because these sources are inconsistent and not clearly technology-focused, they are insufficient for producing a verified technology-company extract. Why I did not select a single entity - Risk of misattribution: Choosing one of several similarly named local businesses (for example, a local retail shop, a small importer, or a private limited company with minimal online presence) would likely attribute products, services, and a corporate HQ to the wrong organization. That would produce misleading or incorrect structured data. - Absence of technology-product evidence: None of the similarly named entities found during my verification had clear evidence of developing retail-technology products (such as enterprise POS systems, retail analytics, mobile applications for retail operations, digital-shelf or IoT devices) in an official, verifiable source. What would allow a precise identification Please provide any one or more of the following and I will produce a targeted, fully-sourced company profile: - Official website URL for the SPR Retail you mean (e.g., https://...) - Country or city of incorporation or headquarters - Any known executive name (founder, CEO) or parent company - Company registration number or domain/email pattern (e.g., @sprretail.com) Suggested next steps I can perform once you provide further details - If you share a country or city, I can query national corporate registries and business directories to find a registered entity with that exact name and verify its corporate documents (registered address, incorporation details). - If you provide an official domain or website link, I will extract a detailed, verifiable company overview covering core business activities, product and service offerings, industry classification, and contact information, and will derive a verified headquarters address and geographic coordinates from the site or public filings. Current data status Because I could not verify a single, clearly technology-oriented company named “SPR Retail,” I have not produced a full company profile to avoid fabricating details. No authoritative, technology-focused company website or unique corporate record for “SPR Retail” was identifiable that met the verification criteria. If you prefer, I can instead profile a similarly named retail-technology vendor that is verifiably active in the market (for example, known retail-tech companies that provide point-of-sale, retail analytics, or omnichannel retail platforms), but that would not be a profile of “SPR Retail” specifically. If you want me to continue now, please provide one of the identifiers listed above (website, country, or executive name). With that, I will compile a full, sourced profile including a factual company description, headquarters address, official public email (if available), and coordinates tied to the verified address.
Visit company vacancy